報(bào)表模板如何設(shè)置通過 上級(jí)部門 取數(shù)數(shù)據(jù)

解讀：央國(guó)企干部管理的“變”與“不變”

在企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理的角度，有一個(gè)極強(qiáng)的邏輯一直被企業(yè)家們所認(rèn)可——戰(zhàn)略確定之后，組織就是決定因素；組織確定之后，干部就是決定因素。優(yōu)秀的干部人才，決定著整個(gè)企業(yè)的興衰存亡。在某些企業(yè)，干部管理甚至被認(rèn)為是企業(yè)人力資源管理的第一要?jiǎng)?wù)?？梢哉f，干部管理既是一個(gè)歷史性課題，又是一個(gè)不斷創(chuàng)新實(shí)踐的時(shí)代課題。

賬無憂智能服務(wù)操作簡(jiǎn)單，安全性更高

金蝶賬無憂是為代賬公司專門定制的一款系統(tǒng)，其作為金蝶旗下智能財(cái)稅SaaS平臺(tái)，不限制使用人數(shù)，操作簡(jiǎn)單，賬套可跨年查詢，安全性更高。

企業(yè)高效運(yùn)營(yíng)的殺手锏，oa辦公管理系統(tǒng)軟件

信息技術(shù)的飛速發(fā)展和企業(yè)規(guī)模的不斷擴(kuò)大，如何提高企業(yè)的工作效率和管理水平成為了企業(yè)迫切需要解決的問題。在這個(gè)背景下，oa辦公管理系統(tǒng)軟件應(yīng)運(yùn)而生。oa辦公管理系統(tǒng)軟件是一種集成了辦公自動(dòng)化各個(gè)節(jié)的軟件工具，通過數(shù)字化和自動(dòng)化的方式，幫助企業(yè)

發(fā)票云：開啟云端發(fā)票管理新時(shí)代，暢享便捷財(cái)稅

在數(shù)字化浪潮席卷各行各業(yè)的當(dāng)下，企業(yè)財(cái)稅管理領(lǐng)域正面臨著前所未有的變革。傳統(tǒng)發(fā)票管理模式繁瑣且易出錯(cuò)，耗費(fèi)大量人力物力，已難以滿足現(xiàn)代企業(yè)快速發(fā)展的需求。發(fā)票云為企業(yè)財(cái)稅管理帶來了全新的解決方案，開啟了云端發(fā)票管理的嶄新時(shí)代，讓企業(yè)能夠輕松暢享便捷財(cái)稅服務(wù)，踏上高效運(yùn)營(yíng)的新征程。

走進(jìn)褚橙莊園，共享數(shù)字化管理果實(shí)

10月18日，“數(shù)字化轉(zhuǎn)型工作坊·成就世界級(jí)隱形冠軍”（第十三期）在云南省玉溪市褚橙莊園成功舉行。

AI管理助手在人力資源管理中的應(yīng)用

在數(shù)字經(jīng)濟(jì)與人才競(jìng)爭(zhēng)雙重驅(qū)動(dòng)的當(dāng)下，人力資源管理正經(jīng)歷從“事務(wù)性支持”到“戰(zhàn)略性賦能”的深刻變革。傳統(tǒng)HR模式依賴人工操作與經(jīng)驗(yàn)判斷，難以應(yīng)對(duì)海量數(shù)據(jù)、快速招聘與個(gè)性化員工需求的挑戰(zhàn)。而AI管理助手的崛起，正通過“感知-分析-決策-優(yōu)化”的智能閉環(huán)，重構(gòu)人力資源管理的底層邏輯，成為推動(dòng)企業(yè)人才戰(zhàn)略升級(jí)的核心引擎。

經(jīng)營(yíng)性現(xiàn)金流增長(zhǎng)43%！一圖讀懂金蝶2024全年業(yè)績(jī)

金蝶國(guó)際公布2024年年度業(yè)績(jī), 云訂閱轉(zhuǎn)型實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量增長(zhǎng)

金蝶國(guó)際軟件集團(tuán)有限公司（“金蝶國(guó)際”、“金蝶”或“公司”；股票代碼：268.HK）公布公司及其附屬公司（“集團(tuán)”）截至2024年12月31日止年度（“報(bào)告期”）之經(jīng)審核綜合業(yè)績(jī)。報(bào)告期內(nèi)，集團(tuán)深入推進(jìn)云訂閱服務(wù)模式轉(zhuǎn)型，云服務(wù)業(yè)務(wù)實(shí)現(xiàn)同比增長(zhǎng)13.4%，占集團(tuán)收入約81.6%。