倉庫管理需要一個其他入庫的報表

衡量會計信息質量的一般原則具體包括哪些？

會計工作有成功的也有失敗的，那么會計核算的基本前提是什么？它包括哪幾個方面？衡量會計信息質量的一般原則具體包括哪些？會計核算的一般原則包括哪幾個方面？確認和計量的一般原則具體包括哪些？這些問題大家都了解嗎？今天跟大家探討一下衡量會計信息質量的一般原則具體包括哪些？

宏濟堂：厚植數字化創新基因，做智慧國藥領航者

中醫藥是中華文化的瑰寶，在保障人民健康方面發揮著不可替代的作用，而數字技術的融合應用，讓傳統中醫藥在新時代下煥發出新的生命力。山東宏濟堂制藥集團股份有限公司（以下簡稱“宏濟堂”）創始于1907年，以“傳承國藥精華、弘揚民族瑰寶、引領中藥創新” 為使命，致力于做創新藥、療效藥、安全藥、放心藥。宏濟堂堅持守正創新，通過數字化建設打造智慧國藥綜合體，推動生產、采購、財務、營銷等全面升級，寫下了高質量發展的新篇章。

淺析會計政策具有的特點

會計在一個企業所起到的作用是很大的，因此現在的企業想要發展的更好就要做好會計行業。而會計行業在具體的使用中也有不少的規定，現在的會計行業有不少方面的內容，因此對于會計政策需要注意各個方面的內容，下面我們淺析會計政策具有的特點。

金蝶HR組織管理，企業核心競爭力是這樣煉成的

隨著時代的不斷發展，各行各業競爭力都逐漸加大，這種情況下，人力資源組織管理就至關重要，關系著公司未來的人力發展。組織管理能夠提高員工的工作績效，是企業發展需要，也是企業核心競爭力的重要要素。如何在人力資源管理領域幫助企業在新商業環境中持續健康成長，成為企業人力資源管理面臨的巨大挑戰。

財務分析工具使企業分析能夠更加完善和合理

財務分析對企業的意義不言而喻，它可以判斷企業的財務實力，能評價和考核企業的經營業績，揭示財務活動存在的問題，幫助企業挖掘潛力，尋求提高企業經營管理水平和經濟效益的途徑，更能為企業決策提供重要的依據，避免因決策錯誤給其帶來重大的損失。

財稅管理“全鏈條、一站式”解決方案

金蝶發布新一代HR人力云，助力大型企業實現全球用工

多年來，金蝶對人力資源管理的戰略研究已經引起了很多企業的關注。金蝶之前就推出了人力云，目的就是為了打造服務于企業高層決策、于各級部門業務開展和服務、于全體員工職業發展的企業級整體解決方案。

資產負債表中的“重分類”是什么？

所謂資產負債表中的“重分類”，指的是應付賬款、其他應付款科目的借方余額調入預付賬款 ，應收賬款以及其他應收款科目的貸方余額調入預收賬款 ，企業一般只調報表相應項目，不進行調賬。所以這些項目就要進行重分類。