用這個(gè)進(jìn)銷存快2年了,真的感覺不出來這是什么大公司所出的產(chǎn)品,從剛開始的經(jīng)常線路不穩(wěn)定,打不開網(wǎng)頁,到后來的反饋問題基本不解決,很不滿意,今天再吐槽一個(gè)軟件操作界面的不一致性問題。在查看商品余額表時(shí),在這個(gè)表中,帶有輔助屬性的商品,把輔助屬性給帶到商品名稱的后面去了,這個(gè)文件名這么長,非要把行距拉大才能顯示出來,而不是像其它界面一樣專門有列輔助屬性,試問你們在設(shè)計(jì)軟件時(shí),想怎么樣設(shè)計(jì)就怎么樣嗎?一會這樣做一會哪樣做,軟件界面的不一致性導(dǎo)致操作人員多不順手?根本就沒有一個(gè)定義好的框架來約束軟件的易用性。
再者,每個(gè)輔助屬性的價(jià)格是會有不一樣的,在這里為什么不在每個(gè)輔助屬性后面顯示價(jià)格?
比如,在商品管理界面:帶有輔助屬性列,也在每個(gè)有庫存的商品后面帶有成本價(jià)格。
在這里,如果不拉開行距,就不知道這個(gè)產(chǎn)品的輔助屬性,如果拉開了,因產(chǎn)品名太長而把后面的內(nèi)容推后到看不到。
軟件界面的不一致性我已經(jīng)在問題反饋那里提過,你們根本沒有去動過腦子在這方面!
更不要說更多的問題了。
用戶您好,非常抱歉給您帶來了不便!云進(jìn)銷存V3版本目前關(guān)于輔助屬性商品成本的邏輯是“成本不以屬性進(jìn)行區(qū)分”,即所有輔助屬性的商品成本都是一樣的。
若您需要輔助屬性商品的成本不一樣,建議您升級到云星辰產(chǎn)品。云星辰產(chǎn)品對于各個(gè)屬性產(chǎn)品的成本均有不同,更加靈活的定義邏輯規(guī)則。感謝您對金蝶精斗云的支持!
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近年來,大數(shù)據(jù)技術(shù)在國家的支持下,一直在飛速的發(fā)展著,但是在一些采訪和交流中我們會發(fā)現(xiàn),大部分的老百姓對于“大數(shù)據(jù)”這個(gè)概念還是一臉茫然,認(rèn)為這是一個(gè)非常高級的詞匯,并不能觸碰得到。其實(shí),大家并不知道的是,大數(shù)據(jù)已經(jīng)和我們的日常生活息息相關(guān)了,而且在我們的日常生活當(dāng)中,“大數(shù)據(jù)”已經(jīng)為我們做了很多事情了,今天我們就來說一說大數(shù)據(jù)的具體應(yīng)用有哪些。
隨著數(shù)字化時(shí)代的快速發(fā)展,會計(jì)記賬軟件已成為企業(yè)不可或缺的工具。無論是大型企業(yè)還是中小型企業(yè),都在積極尋求適合自己的會計(jì)記賬軟件以提高工作效率和準(zhǔn)確性。然而,在眾多的會計(jì)記賬軟件中,免費(fèi)財(cái)務(wù)軟件備受關(guān)注,但其中也隱藏著一些不容忽視的坑。本文將為您介紹一些常見的會計(jì)記賬軟件有哪些,并細(xì)數(shù)免費(fèi)財(cái)務(wù)軟件的潛在風(fēng)險(xiǎn)。
在當(dāng)今企業(yè)管理中,ERP(Enterprise Resource Planning,企業(yè)資源計(jì)劃)和EBC(Enterprise Business Capability,企業(yè)業(yè)務(wù)能力)是兩個(gè)經(jīng)常被提及的概念。盡管它們的目的都是為了提升企業(yè)的運(yùn)營效率和市場競爭力,但它們在概念、功能和應(yīng)用上存在本質(zhì)的區(qū)別。理解這些差異有助于企業(yè)做出更明智的信息化決策。
近些年來,AI智能科技幾乎占據(jù)了人們生活的方方面面。對于企業(yè)財(cái)稅服務(wù)來說,也需要借助互聯(lián)網(wǎng)、AI技術(shù)實(shí)現(xiàn)機(jī)器替代人工,提升管理效率。與財(cái)稅工具強(qiáng)調(diào)服務(wù)連接不同,具有AI屬性的“人工智能+財(cái)稅”基于大數(shù)據(jù),最終進(jìn)化出了真正有意義的“智能財(cái)稅平臺”。譬如,金蝶賬無憂智能記賬就代表著“互聯(lián)網(wǎng)+財(cái)稅”的發(fā)展趨勢,連接小微企業(yè)與代賬服務(wù)。
在數(shù)字經(jīng)濟(jì)時(shí)代,消費(fèi)者的消費(fèi)習(xí)慣、消費(fèi)理念在不斷改變,推動著企業(yè)營銷理念的轉(zhuǎn)變、營銷手段的不斷升級。在當(dāng)下激烈的市場競爭當(dāng)中,誰能更快響應(yīng)市場需求,并與之展開積極溝通,將成為關(guān)鍵要點(diǎn)。
在全球化進(jìn)程加速的當(dāng)下,企業(yè)出海已成為眾多企業(yè)尋求突破與發(fā)展的重要戰(zhàn)略選擇。企業(yè)出海是指企業(yè)跨越國界,將業(yè)務(wù)拓展至全球市場,參與國際競爭的過程。這不僅有助于企業(yè)獲取更廣闊的市場空間、客戶資源和利潤來源,還能促使企業(yè)接觸到不同國家和地區(qū)的先進(jìn)技術(shù)、管理經(jīng)驗(yàn)和創(chuàng)新理念,提升自身的綜合實(shí)力。
當(dāng)中國制造業(yè)加速全球化布局,跨境供應(yīng)鏈正面臨三重維度的深度博弈:某企業(yè)在東南亞設(shè)廠后,因泰國 BOI 資質(zhì)管理疏漏導(dǎo)致需補(bǔ)稅;北美倉庫存周轉(zhuǎn)率僅為國內(nèi)的60%,卻因物流可視化不足無法定位瓶頸;歐盟碳關(guān)稅政策突變,供應(yīng)鏈成本驟增。這些都一一揭示了出海企業(yè)的核心困境:傳統(tǒng) ERP 已無法應(yīng)對全球化場景下的貿(mào)易合規(guī)復(fù)雜性、物流網(wǎng)絡(luò)分散性與供應(yīng)鏈風(fēng)險(xiǎn)突發(fā)性。
完善的人力資源系統(tǒng)是一個(gè)組織中的關(guān)鍵組成部分,它可以幫助組織更好地管理其員工并實(shí)現(xiàn)其目標(biāo)。一個(gè)完善的人力資源系統(tǒng)應(yīng)包括以下幾個(gè)關(guān)鍵要素: