企業(yè)AI助力人力資源管理：從招聘到績效評估

智能化、數(shù)字化這些都是企業(yè)在未來的發(fā)展方向，而且也是需要每個企業(yè)都去努力的方向。目前國家提的主要是工業(yè)4.0，這其中大數(shù)據(jù)、物聯(lián)網(wǎng)、云計算為基礎的智能信息化。智能化是一個持續(xù)改進，永無止境的一個過程，就像人類文明的發(fā)展，依托科技的進步，將不斷進化迭代，創(chuàng)造更高級的文明。

隨著企業(yè)數(shù)字化腳步的加快，越來越多企業(yè)外采了文字識別、人臉識別、語音識別等多種AI產(chǎn)品用于業(yè)務流程的智能化改造，于是企業(yè)AI平臺應運而生。無疑，搭建企業(yè)AI平臺，可將各業(yè)務系統(tǒng)中碎片化的數(shù)據(jù)進行整合，支持多維度的數(shù)據(jù)隔離與跨系統(tǒng)調(diào)用，避免重復存儲、處理，便于進一步挖掘數(shù)據(jù)價值。

近年來，隨著大數(shù)據(jù)的積累、理論算法的革新、計算能力的提升，人工智能再次受到學術界和產(chǎn)業(yè)界的廣泛關注，并在很多應用領域取得了突破性進展。不過，定制模型往往需要 AI 算法科學家們搭建深度學習模型，不斷地進行訓練和測試才能得到。在這種情況下，金蝶也不斷在AI領域提升，逐漸走向完善。

有些人類成就遠遠超出現(xiàn)今機器可達的領域，要想讓機器觸及這些領域，還需要一段漫長的時間。把所有認知能力融合到一臺機器中，從而能夠應對所有通用場景的人工智能稱為AI人工智能。它是研究、開發(fā)用于模擬、延伸和擴展人的智能的理論、方法、技術及應用系統(tǒng)的一門新的技術科學。而金蝶在AI領域能力達到了成熟，為很多企業(yè)帶去便利。

金蝶的AI領域能力，由運用自然語言理解的先進AI算法組成。如今基于歷史數(shù)據(jù)和經(jīng)驗，借助機器學習和深度學習能力可不斷提升智能程度，很多企業(yè)在這個領域都很陌生，所以需要引導和支持，而金蝶AI領域能力致力于助力企業(yè)實現(xiàn)各個應用場景的智能化，幫助企業(yè)提升體驗、優(yōu)化流程、節(jié)約成本及降低風險，打造企業(yè)級AI服務。

多年來，金蝶為企業(yè)用戶提供低代碼個性化的AI服務，此領域能力不僅實現(xiàn)了豐富多樣的智能化場景，還完成了一站式模型開發(fā)工具和優(yōu)質(zhì)的數(shù)據(jù)集，并沉淀為成熟模型與AI領域能力服務。在這種趨勢下，金蝶也為大中小企業(yè)提供一站式開發(fā)平臺，助力企業(yè)快速低成本構(gòu)建自己的智能中臺，完成智能化轉(zhuǎn)型。

多年來，金蝶一直在不斷完善與加強AI領域能力。因為AI領域能力能深度融合業(yè)務場景與語音識別、圖像識別、自然語言處理與深度學習算法等AI技術，為企業(yè)用戶提供低代碼個性化的AI服務，實現(xiàn)豐富多樣的智能化場景。通過AI，金蝶還開發(fā)出了對話機器人、視覺識別、智能搜索等產(chǎn)品，助力企業(yè)降本增效，優(yōu)化企業(yè)業(yè)務流程，加速企業(yè)智能化升級。