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成功驗收!金證股份攜手金蝶,共創人力資源數字化轉型標桿

作者 biyi | 2024-08-29
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近日,深圳市金證科技股份有限公司(以下簡稱“金證股份”)s-HR系統項目結項總結匯報會在深圳圓滿召開。金證股份攜手金蝶軟件(中國)有限公司(以下簡稱“金蝶”),借助金蝶s-HR Cloud,在人力資源數字化轉型方面展開深度合作,著力實現金證股份人力資源數字化轉型升級戰略落地,共同打造業內人力資源數字化轉型標桿。

 

 

深圳市金證科技股份有限公司成立于1998年(600446.SH),總部位于深圳,是國內領軍的金融科技全領域服務商,擁有三大產業園區、近20家分子公司、員工10000余人。金證始終積極踐行“科技賦能金融,數字創造價值”的使命,主業聚焦金融科技,深度布局“大證券、大資管、大銀行、大數字、創新類”五大業務板塊,在證券IT和資管IT“雙基石”業務領域占據行業領先地位,其證券交易結算系統、投資管理系統、TA系統及投決系統等核心軟件產品在行業內廣泛應用,持續賦能金融行業數字化轉型。

 

2023年5月,金證股份攜手金蝶啟動人力資源項目需求調研,在雙方項目團隊的共同努力下,歷時一年多完成組織人事、考勤薪酬、管理者自助、報表功能等模塊順利上線,實現員工全生命周期智能化、自動化全流程服務;規范HR業務管理;打通系統孤島,形成多系統互聯互通;提升HR工作效率并優化員工體驗等目標。雙方成功搭建了一個運營提速、執行提效、創新提質的人力資源數字化平臺,實現以業務和員工為核心的價值創造與管理提升。

 

金證股份副總裁周志超表示,此次人力資源系統的順利上線,滿足了集團人力資源管理要求和業務發展需要。這一系統作為公司數字化進程中的重要一環,顯著提升了公司數字化水平。通過規范化的流程管理,有效提升了人力資源運營效率,為內部員工和管理者提供了全面的服務支持,并實現與其他業務和管理系統的高效對接。展望未來,周志超表示期待與金蝶進一步深化合作,為金證股份的數字化轉型注入更多的智慧和力量。

 

金證股份副總裁周志超

 

金證股份總裁助理兼人力資源總部總經理陳曉燕對雙方項目團隊的全力支持和投入表達了誠摯的感謝。她強調了內部積極推廣員工和管理層使用系統的重要性,并表示系統作為企業管理的重要工具,只有通過深入應用,才能充分發揮其價值,真正實現輔助決策和提高管理效率。她提議在系統使用過程中,持續進行優化和迭代,確保各方的緊密協作和資源的有效投入,從而保障系統的順暢運行。

 

金證股份總裁助理兼人力資源總部總經理陳曉燕

 

金蝶中國深圳客戶經營部總監陳康琪對金證股份給予的支持與信任表示感謝。他強調,企業數字化建設是一個長期過程,金蝶始終以共建共贏的態度,運用在人力資源領域深耕20余年的行業沉淀和技術實力,投入資源和團隊,確保此次人力資源數字化項目的成功。金蝶期望與金證股份不斷深化雙方在數字化領域的多層次合作,為金證股份長期經營形成更為有力的支撐與保障。

 

金蝶中國深圳客戶經營部總監 陳康琪

 

金證股份副總裁周志超、金證股份總裁助理兼人力資源總部總經理陳曉燕、金證股份HR項目經理蔡春陽,金蝶中國深圳客戶經營部總監陳康琪、金蝶中國深圳客戶經營部總監張彥軍、金蝶中國深圳HR解決方案部經理林森以及雙方項目組成員出席本次會議。

 

金蝶成立30年來,作為全球知名的企業管理云SaaS公司,已經為超過740萬家企業和政府組織構建可組裝的EBC(Enterprise Business Capability,企業業務能力)。金蝶s-HR Cloud已成功幫助江銅集團、河鋼唐鋼、廈門建發、廈門國貿、三一集團、溫氏集團、中車株機等500強和行業領軍企業,建立起覆蓋全集團的大型人力資源管理平臺,為推動企業數字化轉型發揮了重要作用。未來,金蝶將憑借領先的數字化技術和豐富的數字化實踐經驗,與金證股份持續深入合作,推動人力資源數字化應用深度和廣度,攜手共創人力資源數字化轉型標桿。

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